À propos
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 230 collaborateurs sur 9 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que vous nous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 60% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
Le poste
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la technologie énergétique, une ou un Responsable Montage HVDC pour un chantier basé à Grenoble.
En tant que Responsable montage électricité haute tension (HVDC), votre rôle principal est de superviser et coordonner l'ensemble du montage électromécanique sur un chantier HVDC.
Cela implique la gestion de l'équipe de supervision du montage ainsi que des sous-traitants présents sur le chantier, tout en garantissant le strict respect des procédures d'installation et des normes des fournisseurs, ainsi que le respect des délais. Vous êtes également responsable de la sécurité de toutes les personnes travaillant sur le chantier.
Votre responsabilité comprend :
- Planification et Ordonnancement : Vous êtes chargé de planifier et de coordonner les projets d'installation, en collaborant avec différentes équipes, les clients et votre propre équipe, pour assurer que tous les travaux respectent les délais et le budget alloué.
- Gestion d'Équipe : Vous devez mobiliser, former et gérer votre équipe, en vous assurant qu'elle possède les compétences nécessaires pour exécuter efficacement ses tâches.
- Contrôle de la Qualité : Vous assurez la qualité des installations électromécaniques en vérifiant qu'elles répondent aux normes requises, aux exigences contractuelles et aux réglementations en vigueur.
- Communication : Vous communiquez de manière efficace avec votre équipe, d'autres départements et les clients, en fournissant des instructions claires et en les tenant informés de l'avancement des projets.
- Rapports : Vous rédigez régulièrement des rapports d'avancement destinés aux clients pour les tenir informés.
- Résolution de Problèmes : En cas de difficultés lors des installations, vous êtes chargé de trouver des solutions, que ce soit pour des problèmes techniques, des conflits internes ou des plaintes clients.
- Santé et Sécurité : Vous êtes responsable d'assurer la sécurité de votre équipe en veillant au respect des protocoles de sécurité et en maintenant un environnement de travail sûr.
- Gestion Budgétaire : Vous pouvez également être responsable de la gestion du budget des projets, incluant l'estimation des coûts, le suivi des dépenses et les ajustements nécessaires pour respecter les limites budgétaires.
Profil recherché
Nous recherchons un candidat possédant les compétences et expériences suivantes :
- Formation académique : Bac +3/4/5 en Génie Électrique, Électrotechnique ou une formation comparable.
- Expérience professionnelle : Expérience dans le montage d'installations électriques dans le domaine de l'énergie.
- Gestion d'équipe : Une première expérience dans la direction de petites équipes est un atout.
- Sécurité au travail : Connaissances et expérience en matière de sécurité au travail requises.
- Compétences linguistiques : Expérience interculturelle et maîtrise de l'anglais indispensables. Des compétences en allemand sont un plus.
- Mobilité : Volonté de voyager dans le monde entier et d'effectuer des missions à long terme sur des chantiers de construction en France et à l'étranger.
- Aptitudes interpersonnelles : Bonne capacité d'écoute, de communication et de conviction.
- Compétences informatiques : Maîtrise des applications Microsoft Office.
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ?
Alors n'hésitez plus et rejoignez l'équipe Step Up !
