À propos
ES RECRUT est un cabinet de recrutement généraliste sur l'agglomération paloise. Nous avons une méthode d'approche directe, efficace pour l'entreprise et respectueuse des candidats. La proximité est pour nous la garantie de réussite du recrutement et de votre futur bien-être dans l'entreprise.
Notre client est un leader dans sa niche d'activité, reconnu pour ses innovations et sa réactivité auprès de ses clients. Cette entreprise possède un savoir-faire artisanal couplé à une flexibilité, une capacité de déploiement semblable à une start-up.
Nous recherchons pour un poste en CDI basé à Tarbes (65), un Responsable de Production en Montage Machines F/H.
Le poste
En lien direct avec la direction, vous managerez une équipe de production composée de 15 collaborateurs dont des électromécaniciens, monteurs, chaudronniers et peintres. Vous serez en charge de la mise en production, de l'industrialisation de nouvelles machines en cours de conception. Vous rôle sera de fiabiliser les données techniques par de l'amélioration continue et l'anticipation des besoins en ressources matérielles, humaines…
Vous collaborerez avec l'ensemble des parties prenantes (réparation, bureau d'études, achats, informatique pour l'ERP) afin de veiller à la bonne efficience de votre service. L'un des enjeux de ce poste est la réactivité du service production, cette valeur fait partie de l'essence même de l'entreprise.
Vos missions seront constituées de la manière suivante :
Piloter le service production sur des séries courtes (1 à 4) avec des changements fréquents :
- Coordonner l'ensemble des activités de production pour assurer l'atteinte des objectifs de volume, de qualité et de délai
- Suivre les ordres de fabrication à l'aide de l'ERP en lien avec la cellule de planification pour anticiper les travaux (main d'œuvres, pièces spécifiques, organisation logistique de l'atelier)
- Anticiper les besoins en sous-traitance en fonction de l'activité pour alléger la charge des permanents dans l'atelier
- Superviser et optimiser les processus de fabrication, en intégrant des pratiques de production Lean et des technologies innovantes
- Préparer et gérer le budget de production, en optimisant les coûts et en maximisant les rendements
- Piloter les indicateurs clés de performance et effectuer un reporting d'activité à la direction
- Planifier et suivre la maintenance de l'outil de production (pont roulant, poste à souder, cabine de peinture…)
- Prendre le relais du SAV en cas de réparations lourdes (rétrofit : démontage et assemblage de la machine)
Manager une équipe de 15 personnes :
- Fédérer un collectif aux profils très différents avec de belles expériences et fortes connaissances techniques
- Animer des briefings de production quotidien en début de journée, répartir l'activité en fonction du flux de production et de réparation
- Assurer la conformité des pratiques de production aux normes de sécurité compte tenu de la manutention de pièces de plusieurs tonnes
- Veiller au développement des compétences et à la motivation des équipes
Amélioration continue, relations transverses :
- Collaborer étroitement avec les équipes R&D, le service Qualité Méthodes et l'approvisionnement pour améliorer continuellement l'efficacité et la qualité des produits et la rentabilité des dossiers
- Revoir les gammes opératoires de montage, les process de fabrication pour alimenter les collaborateurs et gagner en productivité
- Étudier l'industrialisation de nouvelles machines en réponse d'appels d'offres ciblés avec les achats en fonction d'une analyse des coûts de production et de rentabilité
Profil recherché
Issu(e) d'une formation de Bac +2 à Bac+5 en gestion de la production industrielle, vous devez détenir une expérience de minimum 5 ans dans l'encadrement d'un atelier auprès d'une équipe de plus de 10 personnes. Avec une vision pluridisciplinaire (production, méthodes…), vous venez obligatoirement d'un environnement industriel sur un système et non un segment de produit.
Vous devez avoir nécessairement des compétences en hydraulique et mécanique, l'électricité sera un plus.
Vous maitrisez les ERP et votre niveau d'Excel vous permettra de mettre en place des indicateurs de suivi. Votre capacité d'analyse, d'interprétation des résultats et votre prise de recul seront essentielles pour améliorer les processus en cours.
Personne de terrain, vous aimez travailler au sein d'une PME pour la polyvalence et l'interaction avec l'ensemble des services. Excellent communicant, vous saurez établir un lien fort avec les différents services et recueillir leur confiance grâce à votre implication et à la qualité de votre travail.
En tant que manager, vous faites preuve de charisme. Vous avez la capacité à fédérer un collectif autour de vous, pour emmener les équipes vers un objectif commun.
Vous faites preuve d'humilité pour pouvoir intégrer un collectif de personnes expérimentés et autonome qui ont besoin de souplesse dans la communication.
Votre capacité d'adaptation et votre force de proposition seront indispensables pour améliorer les processus existants et gérer au quotidien l'atelier de production.
Coté rémunération, le salaire fixe est à partir de 43 à 55K€ brut annuel plus de nombreux avantages : bonne couverture mutuelle et prévoyance, contrat de retraite supplémentaire, intéressement et véhicule de service.
Vous disposez d'un statut cadre, forfait jour 218 jours.
Le poste est à pourvoir dès que possible.
