À propos
Vous souhaitez œuvrer pour des projets qui ont du sens et des impacts concrets ?
Vous souhaitez agir pour une transition énergétique juste et durable ? Rejoignez-nous
Créé en 1976, le Geres est une ONG de développement internationale qui œuvre à l'amélioration des conditions de vie et lutte contre les changements climatiques et leurs impacts. En tant qu'acteur de terrain, la transition énergétique est un levier majeur de son action. Pour un changement sociétal ambitieux, le Geres encourage le développement et la diffusion de solutions innovantes et de proximité, il accompagne les politiques territoriales climat-énergie et il mobilise tous les acteurs autour de la Solidarité climatique en les incitant à agir et à soutenir les plus vulnérables.
Le Geres, une organisation engagée !
Conformément à notre charte éthique, que vous pouvez télécharger sur cette page https://www.geres.eu/nous-decouvrir/qui-sommes-nous/ nous appliquons les principes suivants :
● Respect de l'environnement
● Améliorations des conditions de vie
● Respect des cultures et modes de vie
● Respect des principes de loyauté et de transparence
● Respect de la légalité et des droits des salariés
● Principe de sécurité
En pratique, nous nous efforçons au quotidien, et donc aussi dans le cadre de nos pratiques à :
🚴 Agir pour le respect de l'environnement en respectant la politique de déplacement professionnel en France qui exclut le recours à l'avion, et en faisant bénéficier nos salarié·es de notre forfait Mobilité Durable pour les trajets domicile - travail (covoiturage, vélo, trottinette).
⚤ Agir pour le respect des droits des femmes et à lutter contre les discriminations liées au "genre". Nous avons par ailleurs mis en place une politique interne de lutte contre les agissements sexistes et le harcèlement sexuel.
☕ Maintenir et développer une cohésion entre nos salarié·es à travers des moments de convivialité organisés par un comité dédié et à encourager les moments de pause
Le poste
Sous la supervision des chargé·es de communication et mobilisation, le·la stagiaire communication et mobilisation citoyenne a pour mission principale de contribuer à la mise en œuvre du plan de communication et à la mise en œuvre des actions de mobilisation du grand public organisées par le Geres et notamment dans le cadre du Jour de la Terre France : événements, campagnes de sensibilisation, campagnes d'appel à la générosité, actions proposées par des bénévoles, conception de supports de mobilisation, participation à des actions de sensibilisation etc. Il·Elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe développement et mobilisation.
PRINCIPALES ACTIVITÉS DU STAGE
1/ Alimenter et participer à la réflexion pour des actions innovantes
Participer à la réflexion pour imaginer des projets d'actions, événements, partenariats ou campagnes ;
Rechercher des solutions innovantes, analyser leur pertinence, comparer, proposer des alternatives ;
Participer à la rédaction de recommandations et plans d'actions.
2/ Participer à la coordination et à la mise en oeuvre de plans d'actions et campagnes de communication:
Assister la mise en œuvre des actions ou évènements ;
Participer à la logistique des évènements ;
Accueillir et orienter du public, des journalistes, des partenaires ;
Assister les bénévoles dans leurs souhaits de réaliser des actions ;
Réaliser une veille, un suivi et une analyse statistiques des publications.
3/ Concevoir des actions et supports, animer nos outils de communication et mobilisation :
Rédiger des textes de mobilisation ou communication : articles, pages, appels, pétitions, spots, etc.
Participer à des évènements et produire des contenus pour les documenter : photos, vidéos, interviews ;
Contribuer à animer le site internet : rédaction, relecture, illustration et publication de contenus ;
Créer et diffuser des contenus pour les réseaux sociaux : visuels, textes, vidéos ;
Animer les différents comptes de réseaux sociaux, notamment ceux du Jour de la Terre, et participer à la modération des contenus ;
Assurer le suivi de conception des supports de mobilisation ;
(flyers, affiches, pages de site, contenus pour les réseaux sociaux, vidéos, quizz, plaquettes etc.) ;
Assurer le suivi et le contrôle de fabrication des supports.
4/ Participer à la vie d'équipe du Pôle Développement et Mobilisation :
Participer à la vie d'équipe et contribuer à la bonne coordination des actions entre les différents membres de l‘équipe.
Profil recherché
Formation et expérience
• Minimum Bac+3 en communication / web marketing ou formations en lien avec l'ESS, l'environnement et le social (exigé).
Aptitudes et compétences :
• Maîtrise des réseaux sociaux (Instagram, Linked In, Facebook, Twitter, Youtube et Tiktok) (exigé) ;
• Qualités rédactionnelles et excellent orthographe (exigé) ;
• Esprit créatif (exigé) ;
• Capacité d'organisation et bon relationnel (exigé) ;
• Curiosité intellectuelle et culture digitale (exigé) ;
• Maîtrise de l'anglais (souhaité) ;
• Outils informatiques / logiciels : Maitrise du Pack Office ou Google Suite (exigé) ;
• Outils PAO : suite adobe, Première Pro ou autre logiciel de vidéos pour réseaux sociaux (souhaité).
• Sensibilité à la cause climatique portée par le Geres
Conditions
• Stage dans le cadre d'une formation ou période de césure (convention de stage obligatoire)
• Durée: 4 à 6 mois (en fonction du calendrier universitaire) ;
• Début du stage : à partir de janvier 2024 ;
• Stage à temps plein : 35h/semaine ;
• Indemnités de stage : indemnité légale (environ 609 euros/mois; 4,35 € / heure sous réserve d'évolution en janvier 2025) + prise en charge de 50% des abonnements de transports publics + prise en charge de 60 % des chèques déjeuners par jour de stage effectué (valeur unitaire : 8,50€) ;
• Stage basé à Aubagne (13), à proximité de la gare SNCF, avec déplacements en région.
POSTULER À CETTE OFFRE
Merci de postuler en ligne via le lien http://job.geres.eu/?action=ref&id=150 en joignant votre CV (de 3 pages maximum) et votre lettre de motivation.
Les candidatures seront traitées au fur et à mesure. Le Geres se réserve le droit de clôturer le recrutement avant la date limite de réception des candidatures.
