Au-delà des compétences, nous valorisons les personnalités.
Notre mission ?
Mettre en relation les talents avec les entreprises qui leur correspondent.
Le poste
Missions principales
Management d'équipe :
*Encadrement et animation d'une équipe de techniciens CVC.
*Répartition des tâches et suivi de l'avancement des travaux.
*Assurer la formation et le développement des compétences des collaborateurs.
Réalisation des travaux :
*Préparation et exécution des travaux conformément au planning et aux normes en vigueur.
*Vérification de la qualité des installations et des raccordements.
*Participation aux essais et mises en service des équipements.
Gestion de chantier :
*Suivi des commandes de matériel et gestion des stocks.
*Respect des délais et du budget alloué.
*Application des règles de sécurité sur le chantier.
*Coordination avec les autres corps de métier.
Relationnel :
*Interface avec le chef de chantier, le conducteur de travaux et le client.
*Gestion des éventuels litiges et réclamations.
Profil recherché
Compétences techniques
*Solides connaissances en CVC : installation, maintenance, dépannage.
*Maîtrise des normes et réglementations en vigueur.
*Lecture de plans et schémas techniques.
*Utilisation d'outils spécifiques au métier.
Qualités personnelles :
*Sens des responsabilités et de l'organisation.
*Leadership et capacité à motiver une équipe.
*Rigueur et méthode.
*Bonnes capacités de communication.
Expérience :
*Expérience confirmée d'au moins 5 années dans le domaine du CVC, idéalement en tant que technicien ou chef d'équipe.
*Expérience en management d'équipe appréciée.
Qualités requises
*Autonomie : Capable de prendre des initiatives et de résoudre les problèmes.
*Adaptabilité : S'adapter aux différentes situations et aux évolutions du chantier.
*Sens du détail : Garantir la qualité des travaux réalisés.
*Disponibilité : Être prêt à travailler sur des horaires variables.
*Communication : Représenter l'entreprise sur le terrain.
