À propos
Sadec Akelys compte parmi les leaders du conseil, de l'audit, et de l'expertise comptable.
560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 15000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini !
Notre force, être capable de travailler en mode collaboratif pour rassembler nos visions et nos compétences au service de nos clients.
Chacun de nos collaborateurs est choisi autant pour son professionnalisme et ses savoir-faire que pour son savoir-être.
C'est la seule façon de tisser un partenariat de qualité, basé sur le respect, la compréhension et la confiance, gages de réussite dans les actions que nous déployons ensemble.
Le poste
Envie de rejoindre un groupe dynamique et en plein essor ?
Le cabinet de Paris et sa cinquantaine de collaborateurs t'attendent pour partager avec toi de nouvelles aventures !
Au sein d'une équipe d'une dizaine d'auditeurs, tu participes à des missions d'audit contractuel, notamment sur les missions suivantes :
• Recueil d'informations ;
• Réalisation de l'audit selon les normes en vigueur ;
• Analyse des comptes et des états financiers ;
• Audit des comptes annuels ;
• Rédaction et présentation des notes de synthèse ;
• Pilotage de la mission d'audit légal pour entités variées (associations du secteur médico-social, coopératives, industries) ;
• Relation client et déplacements réguliers sont à prévoir en région parisienne.
Le profil :• Tu as un Master CCA ou équivalent ?
• Tu as au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire idéalement en cabinet d'expertise (hors stage et alternance) ?
• Dynamique, autonome, rigoureux sont des qualités qui te vont bien ? Tu aimes le travail en équipe ?
• Tu as une bonne capacité d'analyse et un excellent sens de la relation client ?
• Tu sais être force de proposition sur l'accompagnement et le conseil client ?
• Tu maîtrises les outils bureautiques et tu es à l'aise avec le digital ?
• A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La fourchette de rémunération :
Entre 42 K € et 45 K € brut fixe annuel hors primes et avantages.
Le processus de recrutement :
Entretien téléphonique et tests techniques ;
Entretien physique avec le Manager ;
Entretien physique avec le directeur de bureau.
- Début du contrat : Pas de date précise
- Diplôme(s) requis : BAC +5, Master CCA ou équivalent
- Expérience requise : + de 3 ans
- Outils utilisés : Caseware
- Salaire : Entre 42000 et 45000 € brut par an
Les avantages (poste + entreprise) :
- Primes
- Tickets resto
- Comité d'entreprise
- Horaires flexibles
- RTT
- Participation au transport
- Épargne salariale
- Réductions tarifaires
- Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation technique et opérationnelle toute l'année.
- Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation.
- Un plan d'Epargne entreprise avec participation, intéressement et abondement.
- Une carte restaurant de 10 € par jour travaillé prise en charge à 60% par l'employeur.
- Une mutuelle prise en charge à 90 % par l'employeur.
- Un plan de développement des compétences individualisés avec 5 jours de formation par an.
- Un CSE actif.
- Des horaires flexibles et annualisés.
Profil recherché
Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
