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CDI

Technicien/ne eau et assainissement

COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION TARBES-LOURDES-PYRENEES • Tarbes (65)

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À propos

La Communauté d'Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées (HautesPyrénées – 65) 127 000 habitants – 86 communes – 380 agents – A 1 heure des stations de ski et des pistes de randonnées et 1 heure 30 de l'océan atlantique

Le poste

Missions principales :


Sous l'autorité de la responsable du pôle bureau d'études du service eau et assainissement le/la technicien/ne devra s'occuper du suivi technique et financier des DSP, des PS et des travaux en lien avec l'exploitation.


Activités et tâches liées à la mission principale :


Elaboration et suivi des marchés publics de travaux liés à l'exploitation en eau et en assainissement, et aux contrats d'exploitation (DSP et prestations de service) :
o Rédaction des Dossiers de Consultation des Entreprises (avec notamment CCPS ou CCTP ou programme, plans, DQE / BPU ou DPGF)
o Détermination des estimations financières,
o Demandes de subventions,
o Analyse des offres,
o Rédaction du rapport d'analyse des offres,
o Planification et suivi de l'exécution des marchés de travaux, sur les volets technique, administratif et budgétaire, jusqu'à la réception,
o Réunions avec compte-rendu, surveillance des délais de réalisation.




Obligations contractuelles des titulaires des marchés d'exploitation en Délégation de Service Public et en prestation de service :
o Suivi des interventions des exploitants avec visites programmées et inopinées avec compte-rendu écrit,
o Suivi des travaux concessifs,
o Suivi des rapports d'activités et des bilans mensuels,
o Réalisation de tableaux de bord des indicateurs de suivi de patrimoine et des performances des ouvrages et réseaux pour application de pénalités si nécessaire,
o Communication des missions techniques (prévues et imprévues) auprès de la hiérarchie et des élus,
o Gestion des non-conformités et des situations de crise avec les exploitants, la hiérarchie et les élus,
o Contrôle du contenu des rapports annuels des délégataires et des prestataires.


Plans de renouvellement, Compte de renouvellement et Compte de garanties :
o Proposition de plan de renouvellement (technique et financier),
o Suivi technique de l'avancement des plans de renouvellement et application de pénalités si nécessaire,
o Suivi financier à date d'échéance.


Transmission aux services de l'Etat et aux partenaires institutionnels des données techniques liées à l'exploitation :
o Déclaration des prélèvements sur les ressources auprès de l'Agence de l'Eau
o Suivi et transmission à la DDT des VPA, des BASA et des campagnes de mesures RSDE.


Collaboration à la connaissance du patrimoine, établissement de fiches de synthèse :
o Visites d'ouvrages (réservoirs, stations d'épuration, postes de refoulement, déversoirs d'orage).



Profil recherché

Niveau requis : Niveau Bac + 2 dans le domaine de l'eau et de l'assainissement


Formations et qualifications requises :


- Fortes compétences techniques liées à l'eau potable et à l'assainissement,
- Expérience de pilotage de DSP et de contrats de prestations (technique et financier).

Habilitations et autorisations obligatoires pour occuper le poste :
AIPR (concepteur)
CATEC (intervenant et surveillant)
Permis B obligatoire
Respect du port des EPI


Compétences nécessaires :


1. Techniques :
- Très bonnes connaissances techniques au niveau des réseaux et des ouvrages en eau et en assainissement,
- Capacité d'expertise, d'analyse et de rédaction,
- Connaissances des procédures administratives, et tout particulièrement de la commande publique,
- Maîtrise de la gestion financière appliquée au technique dans le domaine de l'eau et de l'assainissement (CARE ou Compte rendu financier).


2. Relationnelles :
- Rigoureux, organisé, méthodique
- Autonomie et prise d'initiatives
- Discrétion professionnelle
Relations fonctionnelles Internes : ElusDirecteur Général des ServicesChef de ServiceResponsables de PôlesTechniciensAgents de maitriseAgents techniquesExternes :DélégatairesPrestatairesOrganismes de l'EtatPartenaires institutionnelsEntreprisesUsagersMoyens matériels mis à disposition : Bureau, PC portable, téléphone portable, véhicules de service gérés en poolIntérêts : Suivi de l'exploitation en eau potable et en assainissement et participation à l'amélioration de la gestion patrimoniale. Contraintes / Difficultés : Multiplicité des types d'ouvrages et de leur état sur le territoireLieu de prise du travail : Télésite - Z. A. Bastillac - Tarbes Temps de travail : temps complet  Poste à pourvoir dès que possibleDes informations complémentaires peuvent être demandées à Madame Anne-Claire MAYNADIER, responsable du service eau et assainissement au 06.78.09.42.85 ou à anneclaire.maynadier@agglo-tlp.fr pour la partie technique du poste et à Madame Sabine REGIS, responsable du service des Ressources Humaines au 05.62.53.34.50 ou à sabine.regis@agglo-tlp.fr pour la partie statutaire.                                                  Les candidatures (lettre de motivation, CV et copie des diplômes, dernier arrêté de situation pour les agents fonctionnaires) sont à adresser à :M. le Président de la Communauté d'Agglomération Tarbes Lourdes PyrénéesZone Tertiaire Pyréne Aéro Pôle – Téléport 1 – CS 51331 - 65013 TARBES Cedex 9 ou par courriel : emploi@agglo-tlp.frDate limite des candidatures : 17 janvier 2025

En résumé

Société

COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION TARBES-LOURDES-PYRENEES

Contrat

CDI • Temps Plein

Expérience

Débutant accepté

Diplôme

BAC +2/3 minimum

Rémunération

Localisation

Tarbes (65)

Référence

2009290

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