B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.
Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.
Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.
Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.
Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.
Le poste
Dans le cadre du développement de ses activités, B-HIVE recrute un(e) Stagiaire Chargé(e) de recrutement F/H.
Basé(e) à Lyon (69), vous participerez activement à notre croissance en contribuant au recrutement de nos futurs talents.
Sous la supervision de notre équipe, vous aurez l'opportunité d'intervenir sur l'ensemble du process de recrutement :
• Définition des besoins en collaboration avec les Managers
• Participation à l'élaboration de stratégies de recherche adaptées
• Rédaction et publication d'annonces sur différents supports
• Sourcing et approche des meilleurs talents sur les CVthèques, réseaux sociaux, etc.
• Organisation et participation aux entretiens en présentiel ou en visioconférence
• Présentation des profils sélectionnés aux Managers
• Contribution aux démarches administratives (suivi des candidatures, mise à jour des bases de données…)
Profil recherché
De formation Bac+4/5 en Ressources Humaines, Psychologie du Travail ou École de Commerce, vous recherchez un stage de 4 à 6 mois qui vous permettra de développer vos compétences en recrutement.
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre curiosité et votre capacité à interagir avec des interlocuteurs variés.
• Organisé(e), proactif/ve et doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous êtes motivé(e) par l'univers du recrutement.
• Votre aisance relationnelle et votre professionnalisme vous permettront de collaborer efficacement avec les équipes internes.
• Une bonne maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux professionnels (LinkedIn, par exemple) est un atout.
Ce que nous vous offrons :
• Un cadre de travail stimulant et bienveillant
• Une expérience formatrice au cœur de nos activités
• Un accompagnement personnalisé pour monter en compétences
Vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Postulez dès maintenant et contribuez à notre aventure humaine !
