À propos
Cabinet lyonnais de conseil dynamique et humain, où l'accompagnement personnalisé est au cœur de la démarche. Membres d'un groupe international, spécialisés dans l'expertise comptable, la paie, le conseil social, fiscal et le juridique.
Le poste
Description
Au sein d'une équipe soudée de 7 personnes, vous prenez en charge, sur le logiciel SILAE, de manière autonome un portefeuille d'environ 350 paies mensuelles pour vos clients Associations et TPE.
Missions
- Assurer la création et le paramétrage des dossiers de paie.
- Collecter, analyser et traiter les informations nécessaires à l'établissement et au contrôle des bulletins de paie en conformité avec la réglementation et les conventions collectives (saisie des EVP, majoritairement en délégation chez les clients).
- Assurer le traitement, le contrôle et le suivi des DSN.
- Rédiger divers documents liés à la gestion du personnel (contrats de travail, notes d'information, etc.).
Package
33/36k€ + avantages (TR, prime de bilan, intéressement, 13e mois)
Les plus
- Un cabinet de belle taille où les valeurs humaines sont une priorité.
- Une équipe dynamique et soudée, ayant à cœur le sens du service client.
- La possibilité d'évoluer dans un cabinet où le rythme de travail respecte au mieux les impératifs personnels des collaborateurs (modulation du temps de travail, RTT, télétravail).
L'avis de notre expert Olivier GONNET
Rejoignez un pôle social très soudé et convivial, avec une excellente ambiance de travail (aucun départ depuis 4 ans). La saisie des EVP est majoritairement effectuée en délégation chez les clients (objectif de 100 % en juin 2025). Le cabinet bénéficie des supports du groupe en termes de paramétrage et de formations (légales et sur les outils).
Profil recherché
De formation en ressources humaines, en paie ou en comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 à 3 ans dans la gestion de la paie, impérativement acquise dans un environnement de conseil et multi-conventionnel.
REF: EFV/2023
