Référent Traitement du Réglementaire en Assurance Vie - H/F - Paris

À propos

CAMP DE BASE recrute un(e) Référent(e) Règlementation pour le compte d'un Groupe Mutualiste Nos engagements : • Vous répondre dans les 48h • Présenter votre dossier au recruteur en 2 jours maximum après notre entretien • Vous accompagner tout au long du process • En cas de refus, vous en informer personnellement par téléphone

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Le poste

Pré-requis obligatoires: Titulaire d'un BAC+3 à 5 Expérience de 3 ans minimum dans le domaine Mutuelle/ Assurance/ Banque en MOA, Chefferie de projet Objectif Garantir la conformité des activités réglementaires liées aux produits d'assurance vie, en veillant à la préparation, l'analyse et le dépôt des fichiers requis, tout en respectant les délais et exigences réglementaires. Gérer les anomalies et proposer des solutions adaptées Activités Principales: Préparer, valider, et transmettre les déclarations réglementaires (PASRAU, IER, FICOVIE, déclarations fiscales) Mettre en place un plan de surveillance des indicateurs de qualité et de performance Identifier les risques réglementaires et proposer des plans d'action correctifs Responsabilités Clés: Conformité et Veille Réglementaire Vulgariser la réglementation applicable aux produits commercialisés Assurer une veille réglementaire en collaboration avec les équipes juridiques et de conformité pour anticiper les évolutions Documentation et Recette Rédiger et mettre à jour les cahiers des charges fonctionnels Préparer et réaliser les recettes en coordination avec l'équipe Pilotage Back-Office (MOA) Gestion des Anomalies Suivre et corriger les anomalies détectées dans les déclarations et outils Mettre en place des contrôles pour garantir l'exactitude des données Amélioration Continue et Processus Opérationnels Rédiger les modes opératoires et procédures associées pour optimiser les processus Établir des normes de qualité et des indicateurs de performance Déployer des initiatives d'amélioration continue pour atteindre l'excellence client Coordination et Reporting Collaborer avec les équipes MOA/IT pour implémenter les évolutions nécessaires Élaborer le reporting des activités réglementaires Maintenir une feuille de route en tenant compte des évolutions réglementaires Formation et Représentation Externe Former les équipes internes aux nouvelles pratiques réglementaires. Représenter l'entreprise auprès des instances externes (GIP, Club Kelia, etc.)

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Profil recherché

Expérience confirmée dans la gestion des exigences réglementaires en assurance vie Capacités analytiques et rédactionnelles solides Aptitude à travailler en collaboration avec des équipes transversales