À propos
Synanto est une ESN à taille humaine avec un management de proximité, une culture et des valeurs qui inscrivent nos collaborateurs au cœur de son développement. En effet, la relation avec nos consultants est un des leviers de notre proposition de valeur nous permettant d'instaurer une relation durable, tout en les accompagnant à devenir des experts.
En ce sens, intégrer Synanto - devenir un Talent ∑ - c'est l'assurance de se voir proposer des missions stimulantes et d'évoluer en ayant un véritable plan de carrière.
Nos secteurs d'intervention sont variés (Industrie, Energie, Transports, Distribution, Edition de logiciels ou Secteur public), avec une expertise qui reste dominante dans le secteur Banque, Finance et Assurance.
Aujourd'hui, Synanto, ce sont :
• 4 agences en France (Paris, Lyon, Aix-en-Provence et Montpellier) et 2 à l'étranger (Luxembourg et Tunisie)
• 260 collaborateurs
• 1 spécialisation dans le domaine Banque | Finance | Assurance
• 1 promesse : Vos Projets, Nos Talents, Une Rencontre
• 5 valeurs fortes : Synergie, Entraide, Transparence, Diversité, Optimisme
De nombreux talents ont déjà rejoint notre équipe, pour une vision différente, des opportunités de carrière et des projets innovants. Pourquoi pas vous !?... Venez écrire l'histoire d'une entreprise, experte des SI à dimension humaine.
Le poste
Missions :
• Participation à la conception des fonctionnalités des produits
• Développement en équipe des features
• Documentation et gestion des tests de bon fonctionnement
Attendu :
• Prestation nécessitant au moins 10 ans d'expérience sur les stacks techniques demandées
• Bonne intégration dans les équipes de développement
• Livraison des fonctionnalités définies de qualité
• Force de proposition sur l'amélioration continue des produits
Compétences :
• DEV Front Angular (V11 et +)
• DEV Back Java 11 (maitrise API REST)
• Framework SpringBoot
• MongoDB
Profil recherché
Senior - 10 ans d'expériences
Soft Skills :
• Force de proposition
• Travail en groupe
• Ouvert d'esprit
• Bonne communication
• Capacité à s'intégrer dans les équipes
Avantages
• Des tickets restaurant (60% pris en charge par l'employeur)
• Une prime d'Intéressement et la mise en place d'un Plan d'Épargne Salariale (PES)
• Prise en charge de votre abonnement sportif
Etc..
